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  • 浙江聚点科技有限公司招聘信息
  • 来源: 更新时间:2018-08-11 09:09:20 点击数: 字体:[ ]
  • 浙江聚点科技有限公司定位为产业互联网服务,致力于通过互联网技术应用及创新,帮助中小企业在信息传播、销售流通、生产管理及人才输送等环节的互联网化服务。公司始终相信互联网能够创造公平的竞争环境,帮助中小企业转型升级,通过互联网技术创新降低经营成本和扩展业务,在参与国内和全球市场竞争时处于更有利的位置。
            聚点科技拥有两大事业群,阿里巴巴业务事业群与聚点点事业群。阿里巴巴业务事业群是借助1688平台为企业解决店铺开通、视觉设计、运营培训、智能办公等一站式服务提供整套解决方案。聚点点事业群拥有营销宝、分销宝等自主研发产品,主要解决企业在信息传播及销售流通环节的互联网化服务。
            截止目前,集团拥有13家分子公司(公司分布温州、嘉兴、湖州、宁波、杭州、江苏),服务企业40000多家,在职员工900余人,企业年产值高达2个亿,是浙江领先的产业互联网服务企业。现因公司发展壮大:特邀一群有梦想,有激情,会合作,懂感恩的有志之士加入我们的大家庭!

    招聘岗位及要求:


    1.、负责阿里巴巴诚信通产品销售及推广;

    2、根据公司营销计划,完成所在部门销售个人指标;

    3、在强大的品牌及市场占有率的优势资源下,开发新客户;

    4、建立客情关系,深度挖掘客户需求,提供增值性相关产品服务;

    任职资格:

    1、专业不限,熟悉互联网基础知识;

    2、具有良好的沟通、表达能力,具有良好的学习能力;

    3、吃苦耐劳、正直、务实、执行力强,高度的工作热情,良好的团队合作精神。

    二、分销宝运营顾问  10人

    岗位职责:

    1.、主要是指帮助一些希望做电商的传统企业开展网上销售;

    2、根据公司营销计划,完成所在部门销售个人指标;

    3、主要作用:从产品拍摄,详情宝贝制作,特色站点活动,阿里大促活动、平台开店、推广、数据分析、客服、等领域促进传统企业在网络平台上的一些流量,曝光从而促进销量的增长。;

    4、建立客情关系,根据客户需求,提供增值性相关产品服务;

    任职资格:

    1、专业不限;

    2、具有良好的沟通、表达能力,具有良好的学习能力;

    3、吃苦耐劳、正直、务实、执行力强,高度的工作热情,良好的团队合作精神。

    综合薪资:5K~1.5W

    三、阿里巴巴诚信通渠道客服  10(温州)

    岗位职责:

    1、指导优质客户提升使用技巧、优化推广方案,达到提升客户推广效果目的并完成公司要求业务指标;

    2、用旺旺即时沟通工具与电话跟客户沟通,维护好客户关系,提升客户满意度,促进客户长期使用诚信通服务;

    任职资格:

    1、专业不限

    有较强的沟通能力、学习主动、目标性强,对待客户服务意识好;

    2、为人正直诚恳,具有较强的团队意识,责任心强,抗压性强。

    综合薪资:3.5K~1W



    四、运营专员 2

    岗位职责:协助运营专员管理店铺的运作与维护
    任职资格:
    1、电子商业专业、熟悉电商规则,会简单美工操作
    2、有一定B2B,B2C店铺操作经验。
    3、耐心,有团队协作精神,责任感强

    综合薪资:3500K~5K

    五、网销宝客户经理:

    岗位职责:

    通过电话或即时通讯等相关工具销售阿里巴巴的网销宝产品,完成公司制定的业绩指标。前期给客户做服务,建立客情,电话营销为主,建立客情之后,指导客户尝试做网销宝或其他增值业务。
    任职资格:
    1、专业不限;
    2、普通话标准,表达逻辑流利通畅;
    3、具备良好的抗压性,有上进心,敢于挑战高薪;
    4、有激情,工作积极主动、面对挑战善于调整心态,执行力强。
    晋升:销售路线规划:P4—P5—P6—P7—P8
    职业经理人(管理)规划:M1—M2—M3—M4

    五、人事行政 2

    岗位职责:

    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    2、建立、维护人事档案;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
    6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动
    7、完成部门的临时性工作。

    任职资格:
    1、人力资源相关专业优先。
    2、有一定编辑能力,文案功底强。
    3、沟通能力强。
    4、具备团队协作精神,优秀的学习能力和创新能力。

    综合薪资:3500K~5K


    六、摄影师助理:2

    岗位职责:摄影助理(修图师)工作职责:
    1、经培训协助摄影师打灯光,为顾客做美姿指导;
    2、工作优秀者经培训可晋升为摄影师。
    任职要求:
    1、熟练操作ps和lightroom.2、吃苦耐劳,责任心强,工作细致严谨。
    3、有较好的审美意识,爱好摄影,并有良好的服务意识者优先。
    工作内容:
    1、辅助摄影师完成拍照工作(道具场景准备等)
    2、熟练操作ps和lightroom
    3、完成上级领导交办的其它事宜。

    综合薪资:3.5K~5K


    七、美工:2

    岗位职责:
    1、产品、模特图美化;
    2、熟练运用ps、Lightroom等修图软件;
    任职资格:
    1)平面设计相关专业优先,一年以上工作经验;
    2)具有美术功底和良好的创意思维及优异的综合视觉把握能力;
    3)良好的团队合作精神,协作能力,爱岗敬业,高度负责,性格开朗、善于沟通,工作细心认真;

    综合薪资:5K~8K


    八、储备干部(温州):5

    任职资格:专业不限,较强的表达能力及团队合作精神

    综合薪资:5K~2W


    薪资福利:

    奖金、培训、社保、国内外旅游、住宿或房补(部分岗位);每月第二周双休,其它单休,国家法定假日、带薪休假、生日福利、节日福利(端午、中秋、春节、520、七夕等)、完善的薪资晋升体系,转正后综合薪资3500~20000元